Salário médio: R$888 /mensal
Mais estatísticasResultados de pesquisa: 22 vagas
...construir um mundo melhor.
O Decola Tech é o nosso Programa de Estágio em Tecnologia e tem uma missão muito importante: incluir mulheres na área de tecnologia , por isso, o programa é 100% voltado para o publico feminino . São oportunidades para mulheres que querem...
Descrição
Local de trabalho: Fortaleza, CE
Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
Jornada: Período Integral
Área e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - Suporte Técnico
Nível hierárquico: Operacional HABILIDADES
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Buscamos talentos que compartilhem nossa paixão pela educação e que estejam dispostos a contribuir para o avanço da aprendizagem. Trabalhar conosco significa fazer parte de uma empresa que investe em pesquisa e desenvolvimento, mantendo-se atualizada com as últimas tendências...
...diversidade é um compromisso para o Carrefour, por isso, encorajamos a candidatura e damos oportunidade a profissionais diversos, sejam Mulheres, Negros (as), Pessoas LGBTI+, Pessoas com deficiência ou Pessoas em situação de refúgio.
Se identificou? Inscreva-se e vamos...
R$ 706 a R$ 750 mensal
ESTAGIO EM ENFERMAGEM (ATENDIMENTO)
Consultório de Saúde da Mulher e fertilização in vitro seleciona Estagiaria em Atendimento.
Atividades: Recepcionar pacientes ginecologicos e de fertilização in vitro, organização da agenda, lançamento de guias de plano de saúde,...
Somos conectados aos desejos das mulheres brasileiras, no ritmo e na velocidade que elas esperam. Oferecemos as nossas clientes a melhor experiência de compras com uma consultoria de moda diferenciada e exclusiva.
Você gosta de moda, é antenado(a) e tem paixão pelo varejo...
...no quadro de funcionários da empresa.
Em 2022 a Aegea emitiu um título sustentável atrelado a metas que incluem alcançar 45% de mulheres e 27% de negros em cargos de liderança até 2030, sendo pioneira em se comprometer com meta de diversidade racial em cargos de...
...no quadro de funcionários da empresa.
Em 2022 a Aegea emitiu um título sustentável atrelado a metas que incluem alcançar 45% de mulheres e 27% de negros em cargos de liderança até 2030, sendo pioneira em se comprometer com meta de diversidade racial em cargos de...
...individualidade de cada um e enaltecemos as diferenças e as diversas vozes. Incentivamos para todas as nossas vagas a candidatura de mulheres, de homens, de pessoas de diferentes idades, com ou sem deficiência, de todas as raças, orientações sexuais, identidades de gênero...
...empatia. Internamente, trabalhamos para que as pessoas se sintam bem. Temos espaços para pessoas negras, indígenas, LGBTQIA+, homens e mulheres cis ou transgêneros, pessoas com deficiência, de diferentes faixas etárias, crenças e religiões. Se você se identifica, venha...
...melhores em um ambiente de trabalho saudável, colaborativo e dinâmico!
São muito bem-vindas candidaturas de pessoas negras/pretas, mulheres, indígenas, LGBTQIA+, ou outros grupos menorizados.
Inscreva-se e conheça mais sobre nosso time #128153;...
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...conveniado do Brasil.
👶Acreditamos que todos possuem o direito de uma Licença Parental Universal igualitária de 120 dias para mulheres e homens (cis e trans);
💛 Acreditamos que o bem-estar da sua saúde mental é essencial! Por isso, aqui no GB, todo colaborador...
...HDNSC realiza internações e atendimento de emergência 24 horas em Clínica Médica, Obstetrícia e Neonatologia, partos, atendimento de mulheres vítimas de violência, além de Hemodiálise e atendimentos ambulatoriais de pacientes vindos de internação na Especialidade de...
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...fixa e comissionamento baseado em performance de vendas.
#CVCViagens
Diversidade e respeito são a nossa bandeira e todas as pessoas são bem-vindas:
• Mulheres e homens;
• Pessoas pretas e pardas;
• Pessoas LGBTQIAP+;
• Pessoas com mais de 50 anos;...
...conveniado do Brasil.
#128118;Acreditamos que todos possuem o direito de uma Licença Parental Universal igualitária de 120 dias para mulheres e homens (cis e trans);
#128155; Acreditamos que o bem-estar da sua saúde mental é essencial! Por isso, aqui no GB, todo...
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...quadro de funcionários da empresa.
Em 2022 a Aegea emitiu um título sustentável atrelado a metas que incluem alcançar 45% de mulheres e 27% de negros em cargos de liderança até 2030, sendo pioneira em se comprometer com meta de diversidade racial em cargos de liderança...
...Empresarial pela Igualdade Racial e, desde 2020 aderimos o Selo “Sim a Igualdade Racial”, além de outros compromissos como Movimento Mulher 360,Princípios de Empoderamento da Mulher da ONU (WEPs), Coalizão de Enfrentamento da violência contra mulheres e meninas, Fórum de...